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Lorsque l’agent a fait valoir ses droits à la retraite, son CPF cesse d’être alimenté et les droits qui y sont inscrits ne peuvent plus être utilisés.
En revanche, l’agent placé en retraite anticipée en raison d’une incapacité permanente peut utiliser son CPF. Le CPF sera financé par l’ancien employeur public de l’agent, si celui-ci perçoit, au moment où il demande l’utilisation de son CPF, une allocation d’assurance chômage versée par son ancien employeur.
Source : Décret n° 2019-1392 du 17 décembre 2019 modifiant le décret n° 2017-928 du 6 mai 2017 relatif à la mise en œuvre du compte personnel d'activité dans la fonction publique et à la formation professionnelle tout au long de la vie,Décret n° 2017-928 du 6 mai 2017 relatif à la mise en œuvre du compte personnel d'activité dans la fonction publique et à la formation professionnelle tout au long de la vie
Tout savoir sur le CPF dans la fonction publique hospitalière.